Ausbildung und Studium in Neuwied: Onboarding-Woche

Azubi-Tag 2024

Onboarding 2024

Unser duales Studium bei der Stadtverwaltung Neuwied begann mit einem Onboarding-Monat. Während dieser Zeit konnten wir bereits viele unterschiedliche Eindrücke von der Verwaltung erhalten. Kennengelernt haben wir das Personalamt, das Hauptamt, das Sozialamt, das Jugendamt, die Bauordnungsabteilung sowie das Amt für Schule und Sport. Während der Zeit in den verschiedenen Ämtern und Abteilungen haben wir bereits erste Erfahrungen im Umgang mit einem Gesetzestext gewonnen und erhielten Einblicke in die verschiedenen Aufgaben der jeweiligen Ämter. Besonders spannend war unsere Zeit in der Schulbuchausleihe, dort hatten wir erste Kontakte zu den Bürgerinnen und Bürgern.

Zum Onboarding-Monat gehört außerdem der „Anwärtertag“. Dieser wurde komplett von den Anwärterinnen und Anwärtern aus dem vorherigen Jahr organisiert und mit verschiedensten spannenden Programmpunkten gefüllt. So bekamen wir auch die Chance, alles Mögliche über die HöV (Hochschule für öffentliche Verwaltung) zu erfragen und den Aufbau der Verwaltung kennenzulernen. Besonders schön war der Nachmittag, den wir auf dem Minigolfplatz in Altwied verbrachten.

Insgesamt war der Onboarding-Monat eine tolle Chance, viele Eindrücke und Informationen über die Verwaltung zu erhalten, aber auch zahlreiche Gesichter kennenzulernen. Wir bedanken uns bei allen Beteiligten für diesen schönen Start!

Besonders dankbar sind wir unserer Ausbilderin Frau Bresgen, die uns diesen gelungenen ersten Monat ermöglicht hat.

Onboarding 2022

Für uns startete die Ausbildung für das 2. und 3. Einstiegsamt bei der Stadtverwaltung Neuwied im Juli 2022 mit einem informations- und aktionsreichen Onboarding Monat. Durch diese spannenden Wochen hatten wir die Möglichkeit in einigen Ämtern und Abteilungen Eindrücke und Einblicke zu sammeln.

Das alles begann mit der Ernennung durch den Oberbürgermeister Jan Einig in der Abtei Rommersdorf. Im folgenden Monat haben wir viel lachen und zusammenwachsen können, auch Kontakte in der Verwaltung konnten wir bereits knüpfen. Wir besuchten die Feuerwehr, das Jugendamt, (das Sozialamt,) das Hauptamt, das Amt Büro des Oberbürgermeisters, das Amt für Schule und Sport und das Personalamt. In jedem Amt wurden wir herzlichst empfangen und konnten tiefere Blicke in den Arbeitsalltag verschiedener Bereiche erlangen.

Jeder Tag war für uns eine ganz neue und lehrreiche Erfahrung, welche wir nicht missen möchten! Wir bedanken uns bei allen Mitwirkenden und ganz besonders bei Frau Bresgen, die uns diesen Monat ermöglicht hat.

Onboarding 2020 / 2021

Leider hat uns in den Jahren 2020 und 2021 Corona einen Strich durch die Planung gemacht, so dass die Onboarding-Wochen nur sehr eingeschränkt möglich war. Wir hoffen aber darauf, in 2022 unseren Azubis die Verwaltung wieder auf diese besondere Weise vorstellen zu können.

Azubis über den Dächern von Neuwied

Das Ausbildungsjahr 2019 begann für die neuen Auszubildenden der Stadtverwaltung Neuwied dieses Jahr erstmalig mit einer besonderen Onboarding-Woche. Damit hatten sie die Möglichkeit, die verschiedenen Abteilungen und Gebäude der Verwaltung kennenzulernen. Nach der offiziellen Begrüßung durch Bürgermeister Michael Mang konnte die Erkundung starten. Der Tagesablauf war für die Azubis dabei jeden Tag eine Überraschung.

Neben der Stadtplanung, wo sie erste Erkenntnisse in künftige Bauprojekte erhielten, beeindruckte sie der exklusive Einblick in eine noch nicht veröffentlichte Ausstellung der Stadtgalerie. Das größte Highlight für die Verwaltungsneulinge war jedoch eine Bootstour mit dem Löschboot der Feuerwehr über den Rhein. Während einer Führung mit dem Hausmeister hatten sie zudem die Möglichkeit, unterschiedlichste Räumlichkeiten und Orte zu besichtigen, die normalerweise nicht zugänglich sind. Hierzu zählt zum Beispiel die Mobilfunkantenne auf dem Dach des Verwaltungshochhauses.

Alle waren sich einig, dass die Onboarding-Woche ein super Start in die Ausbildung war und auch zukünftig angeboten werden sollte.